Diplomarbeitenbörse

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(Fachbereiche): Betriebswirtschaft - Funktional Wirtschaftspädagogik

Wirtschaftspädagogik
Die Etablierung und Vernetzung eines Profils des AWO Bildungswerk Thüringen e.V. am Beispiel des sozialen Netzwerkes MeinVZ Sebastian Flack
Motivation der Studenten in Theorie- und Praxisphasen Tolga Göden
Empfehlungen für die Gestaltung elektronischer Prüfungen an Hochschulen Christine Epping
Gesetzliche Mindestlöhne: Pro und Contra Olga Richter
Muss, darf und kann Geschäftssoftware Freude machen?: Über die Integration von Joy of Use Aspekten in CRM-Anwendungen und Computerspiele als Gestaltungsvorbilder Svenja Schiffler
Motivation der Arbeitsgeneration 50+ Sven Geitner
Die Umsetzung lernfeldstrukturierter Lehrpläne in Lernsituationen im Einzelhandel Stefan Groitl
Ausgewählte Vorschläge der Sozialpartner zur Flexibilisierung der Ausbildung Frank Pirsch
Empirische Analyse der Kommunikation zwischen Unternehmen und Analysten Bum-Seok Kim
Möglichkeiten und Grenzen des Schneesports im erlebnispädagogischen Erfahrungsraum Christian Vogt
Zum anstehenden Wandel der beruflichen Bildung Älterer Sebastian Thiele
Konzeption von Ethik-Standards für die Kommunalverwaltung Klaus Malkmus
Durchlässigkeit zwischen dualem Ausbildungssystem und Hochschulsystem in Österreich Armin Wolf
Zum Potential strategischer Gesellschaftsspiele zur Förderung der Ausbildungsreife Martin Horsten
Die Relevanz dualer Studiengänge an Berufsakademien im strategischen Personalmanagement Antje Cordes
Moralische Anforderungen an Mitarbeiter heute Katharina Waldmüller
Das Unterrichtsfach Deutsch an kaufmännischen Berufsschulen Michael Simon
Eine Analyse des Risikomanagements von Bankkreditportfolios mit überwiegend mittelständischen Kreditnehmern unter Berücksichtigung von Kreditportfoliomodellen Nina Hauer
Kooperation und Egoismus Ingrid Dobrovits
Zur Handhabung möglicher Konfliktarten in der Beschaffung Christopher Bisping
Ethik in der Werbung Susanne Anton
Formen der privaten Pensionsvorsorge Michaela Amtmann
Emotionale Intelligenz als Bedingungsfaktor für die Führungskräfte-Bildung Andrea Matebel
Auswirkungen des Wissensmanagements auf die betriebliche Bildungsarbeit Stefan Donnermeyer
Investorenverhalten und Rationalität Jens Murmann
Steigerung der Gedächtnisleistung durch interaktive Gestaltung von Markeninhalten im Internet Oliver Mietzner
Data Mining mit genetischen Algorithmen Carl-Christian Buhr
Die Modifizierung des dualen Systems der Berufsausbildung durch die Integration von Ausbildungsmodulen Marc Fischbach
Konzept einer CBT-/WBT-Schulung Andreas Schoeffler
Kultur und Kommunikation im Unternehmen: Ein wechselseitiges Zusammenspiel speziell unter dem Aspekt der computervermittelten Kommunikation Dagmar Hopf
Behavioral Finance Thomas Friedrichs
Zum Praxisbezug der wirtschaftswissenschaftlichen FH-Studiengänge Roland Angerer
Die Wertschätzung der dualen Berufsausbildung aus Sicht von Unternehmen der Medienbranche und ihre Einflußfaktoren Christian Steurer
Telelearning Torsten Hörsch
Teleteaching im Internet-Angebot und Technologieüberblick Rainer Mohr
Entrepreneurship Education auf Hochschulebene und deren Anforderungen an die Konstruktion der Lernumgebung Regine Lücke-Krämer
Bilanzierung und Bewertung von Optionen im Jahresabschluß des Stillhalters Anette Hildebrandt
Wirtschaftspädagogische Aspekte bei der Vorbereitung von Auslandseinsätzen in Industrie- und Dienstleistungsbranchen Brita Burmeister
Der Einsatz computergestützter Lernmedien in der betrieblichen Aus- und Weiterbildung Petra Krug
Telelernen via elektronisches Netz Michael Peuntner
Computerunterstützes Lernen in der betrieblichen Weiterbildung Susanne Krisch
Vorschläge zur Entwicklung und Gestaltung eines interaktiven Lernsystems aus pädagogischer Sichtweise Wolfgang Jungwirth
Möglichkeiten und Grenzen betrieblicher Weiterbildung unter dem Anspruch der Andragogik Karl-Heinz Seekatz
Virtuelle Universitäten Christian Schawel
Die Währungsreform von 1948: Vorbereitung, Durchführung und Folgen (bis 1952) Till Crazius
Organizational learning processes in international strategic alliances Thomas Weitlaner
Qualitätssicherung in der Weiterbildung Björn Haberer
Der Vorgesetzte als Coach Steffen Fischer
Verhaltens- und Beziehungsmuster im Kontext von Organisationen Rita Selle
Führen alle Wege nach ... ROM? Sonja Schenk
Zur Förderung von beruflicher Handlungskompetenz in der kaufmännischen Erstausbildung Jörg Dudas
Computerunterstützter Unterricht (CUU) und interaktives Lernen Klaus Timm
Erscheinungsformen von Konflikten in Unternehmen mit Teamorganisation und Möglichkeiten der Konfliktlösung Björn Bedey
Selbstorganisiertes Lernen als Unternehmensstrategie Sandra Peters
Untersuchung zur Frage der Qualifikation von Trainern in der betrieblichen Weiterbildung Frank Fischer
Die Optimierung des Konfliktmanagements im Rahmen der qualitativen Personalentwicklung Monika Nelles